Comment se présenter pour donner un CV ?

Comment se présenter pour donner un cv: Les étapes clés

Savoir comment se présenter pour donner un cv en personne nécessite une approche courtoise et préparée pour marquer positivement les esprits. Adopter une attitude professionnelle dès laccueil augmente vos chances dobtenir un entretien et de valoriser votre candidature efficacement.

Comment réussir la remise de son CV en main propre?

Pour déposer un CV en main propre, la règle dor est simple: habillez-vous de façon professionnelle, présentez-vous poliment à laccueil, et demandez à parler directement au responsable. Si loccasion se présente, formulez un court pitch de 30 secondes expliquant votre démarche et votre motivation.

Beaucoup de candidats pensent que la candidature physique est dépassée à lère du numérique. En réalité, environ 35% des recrutements dans des secteurs comme le commerce et la restauration se font encore grâce à une rencontre spontanée. La première fois que jai déposé un CV en personne, jétais tellement stressé que jai oublié de sourire et je bredouillais. Le manager a pris ma feuille par politesse, mais je savais que cétait perdu davance. La préparation mentale - et pas seulement la qualité de votre parcours - fait toute la différence.

Avant de franchir la porte: La préparation indispensable

Limprovisation totale fonctionne rarement. Avant de vous déplacer, identifiez le nom du responsable ou du manager du recrutement plutôt que de viser un vaste service impersonnel. Arriver en disant Je cherche le responsable montre moins dimplication que comment donner son cv à un employeur.

C'est crucial.

Soignez également votre mise. Adoptez une tenue propre, soignée et surtout adaptée au secteur dactivité visé. Vous ne vous habillerez pas de la même manière pour un poste en banque ou pour une brasserie branchée. Enfin, glissez votre CV et une lettre de motivation dans une enveloppe propre - non pliée, cela fait plus professionnel - avec lintitulé du poste clairement indiqué.

Sur place: L'approche idéale et le fameux pitch

Soyons honnêtes, résumer sa vie et ses intentions en 30 secondes à un inconnu est souvent intimidant. Mais cest un exercice incontournable. Soutenez le regard et souriez, car lair fermé ou effrayé ne donne pas envie dengager la conversation.

Saluez poliment laccueil: Bonjour, je me permets de vous déposer une candidature. Serait-il possible de déposer un cv en main propre à (Nom du responsable)? Rarement ai-je vu un accueil chaleureux être rejeté par les équipes sur place.

Si la personne accepte de vous écouter ou si le manager se déplace, cest le moment de votre mini-pitch. Dites en quelques mots qui vous êtes, quel poste vous visez, et pourquoi cette entreprise précise vous intéresse. Nen faites pas trop. Gardez cela naturel et bref.

Que faire si le responsable est absent ou indisponible?

Cest la hantise de tout candidat: arriver avec son plus beau sourire et sentendre dire que le manager nest pas là. Ne forcez jamais. Ninsistez pas lourdement si le responsable est en réunion ou en plein coup de feu.

Prenez du recul.

Demandez simplement à la personne de laccueil quel jour ou à quelle heure il serait préférable de repasser pour avoir la chance de le croiser. Si vous devez absolument laisser votre enveloppe à laccueil, notez le nom de la personne à qui vous lavez remise. Vous pourrez ainsi dire lors dune relance téléphonique: Jai laissé mon CV à votre collègue Sylvie mardi dernier.

Exemples précis de pitch selon le secteur d'activité

Le discours que vous tenez doit s'adapter aux codes de l'entreprise. Voici comment ajuster votre présentation de 30 secondes selon votre cible.

Restauration et Hôtellerie

1. Dynamique, souriant, prêt à l'action. Montrez que vous avez de l'énergie.
2. "Bonjour, je suis passionné par la relation client et je sais que votre brasserie a une forte affluence le midi. J'ai 2 ans d'expérience en service et je suis disponible immédiatement."
3. Entre 10h et 11h30, ou entre 15h et 17h30. Évitez absolument les heures de repas.

Commerce et Vente de détail

1. Présentation soignée (portez les vêtements du style de la marque si possible), contact facile, écoute.
2. "Bonjour, je suis un client régulier de votre boutique car j'apprécie vos collections. Fort de mon expérience en conseil client, je viens vous proposer ma candidature pour le poste de vendeur."
3. En matinée la semaine (mardi ou jeudi), lorsque le flux client est plus calme.

Services et Bureaux (Entreprises classiques)

1. Très professionnel, courtois, respectueux des protocoles et de l'accueil.
2. "Bonjour, j'admire le récent projet de votre agence sur la campagne X. Je suis assistant de gestion et je souhaitais remettre mon CV en main propre à votre responsable RH."
3. Le matin vers 9h30, après le rush des arrivées, ou l'après-midi vers 14h30.

L'expérience de Thomas: De l'échec à l'embauche

Thomas, étudiant de 22 ans à Lyon, cherchait un emploi d'été en restauration. Il passait souvent aux heures de pointe, entre 12h et 14h, et tendait son CV au premier serveur croisé en espérant qu'il arrive au patron.

Le résultat fut désastreux. Douze CV distribués en une semaine, zéro appel. Les serveurs, complètement débordés par le service, égaraient les feuilles froissées ou les posaient près de la caisse où elles finissaient à la poubelle. Thomas pensait que son manque d'expérience était le problème.

En discutant avec un ami gérant, il a compris son erreur: le timing et l'interlocuteur. Il a changé de stratégie en passant à 10h30, habillé d'une chemise propre, et en demandant spécifiquement à parler au directeur de salle pour se présenter en 20 secondes.

En trois jours, avec seulement cinq nouveaux CV déposés dans ces conditions, il a décroché deux entretiens spontanés et signé son contrat pour la saison estivale. Le contact humain, au bon moment, avait pallié son manque d'expérience.